مذكرات
أبريل 28, 2020
العلاقة بين الثقافة التنظيمية وأداء العاملين
العلاقة بين الثقافة التنظيمية وأداء العاملين
ملخص عن رسالة الماجستير:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على العلاقة بين الثقافة التنظيمية وأداء العاملين في شركات الإتصالات العامة في الأردن. ومعرفة ما إذا كان هناك فروق ذات دلالة إحصائية في الثقافة التنظيمية والأداء، تعزى إلى المتغيرات الديمغرافية التالية (الجنس، المؤهل العلمي، والعمر، عدد سنوات الخبرة، المستوى الوظيفي)، إضافة إلى التعرف على واقع وأنماط الثقافة التنظيمية السائدة في شركات الإتصالات العامة في الأردن.
معلومات عن المرجع:
* نوع المرجع: رسالة ماجستير
* من إعداد: "سوسن محمد اسماعيل عبد الله"
* التخصص: إدارة الأعمال
* الكلية: كلية الدراسات العليا
* الجامعة: الجامعة الأردنية (الأردن)
* سنة المناقشة: 2010
تحميل الرسالة:
هي مكتبة إلكترونية هدفها مساعدة الباحثين في تخصص إدارة الموارد البشرية والطلبة عموما، حيث أنها تحتوي على عدد كبير من المراجع من كتب ومذكرات ومقالات وغيرها من المراجع...
متخرج من جامعة البليدة 2 علي لونيسي - الجزائر- متحصل على شهادة ماستر في تخصص إدارة الموارد البشرية دفعة 2018، مهتم بمجال إدارة الموارد البشرية والبحث فيه وتقديم المساعدة للطلبة والباحثين في مجال إدارة الموارد البشرية